Hem Företag John c. maxwell: varför vann john träds lag

John c. maxwell: varför vann john träds lag

Innehållsförteckning:

Anonim

Min lektion i dag handlar om en man som, enligt min mening, var den bästa baskettränaren - college eller proffs - som någonsin har bott: den stora John Wooden.

Till de flesta var han känd som "Wizard of Westwood", UCLA baskettränare som guidade Bruins till ett enastående 10 nationella mästerskap under två decennier. Men för dem som spelade för honom var han mycket mer än en tränare. Han var en lärare, farsfigur, mentor och mästermotivator som fick varje tum och mer av sina spelare.

När jag hörde talas om hans bortgång i juni förra året, var mitt sinne översvämmat av många minnen av denna stora man, och hans inverkan på så många människor, inklusive mig. Jag fick också påminnelser om minnen och livslektioner som jag delade med honom personligen.

MAXWELL-AKTIER VARFÖR TRÄENS PYRAMID FÖR FRAMGANG ÄR NYCKELEN TILL ETT GODT LIV.

Jag tillbringade lite tid med Coach Wood för några år sedan i hans blygsamma hem i Los Angeles, där han bodde i mer än 30 år. Det skulle ha tagit flera timmar bara för att läsa alla plack, memorabilia och utmärkelser som prydde hans väggar.

I tre veckor förberedde jag mig för vårt möte och jag hade mina frågor redo. Jag kom bort från den dagen med berättelser jag kommer att värda resten av mitt liv.

Creed for Life

Jag vill dela med dig den enkla trosbeskrivningen Coach Wood som finns i sin plånbok eftersom hans far gav den till honom vid 12 års ålder. Orden på detta sönderrivna papper tjänade som hans vägledare hela livet:

Under 87 år har denna trosbild formade Coach Woods liv. När jag frågade honom hur framgångsrik han var med att hålla vart och ett av dessa principer, sa han, ”Du vet, John, vi är aldrig perfekta. Men varje dag försöker jag fortfarande leva upp till trosbekännelsen. ”

Vilken fantastisk lektion för oss alla. Här var en man i slutet av 90-talet, på toppet av framgång och berättade att han fortfarande försökte leva upp till dessa principer.

De flesta av dig som läser detta är intresserade av att vinna och lära dig hur du kan komma vidare i dina egna företag. Så låt mig dela med dig två saker som hjälpte till att skilja Coach Wood från andra tränare.

Först uppnådde han personliga segrar innan han ledde sitt lag till seger. När du tittar på John Woods liv är en av de saker du snabbt kommer ifrån att han verkligen var disciplinerad. Många känner att en ledares största utmaning är att leda andra människor. Jag prenumererar inte på denna åsikt. Den största utmaningen som ledare är att leva en ledares liv. När jag lyssnade på Coach Wood den dagen frågade jag mig själv, hur kunde han få sådana framgångar till lagen som han ledde? Det var segern han hade över sig själv som tillät honom att också hjälpa andra att vinna seger.

Vår kompetensstandard och uppförandekod kan sammanfattas genom Coach Woods strategi för att hitta lycka. Han sa att lyckan kommer från att göra och hålla nio löften:

1. Löfte dig själv att du kommer att prata hälsa, lycka och välstånd så ofta som möjligt.

2. Löfte dig själv att få alla dina vänner att veta att det finns något i dem som är speciellt som du värdesätter.

3. Löfte att bara tänka på det bästa, bara arbeta för det bästa och bara förvänta sig det bästa i dig själv och andra.

4. Löfte att vara lika entusiastisk över andras framgång som du är om din egen.

5. Löfte dig själv att vara så stark att ingenting kan störa din sinnesfrid.

6. Löfte att glömma tidigare misstag och tryck vidare på större framsteg i framtiden.

7. Löfte att alltid ha ett glad utseende och ge varje person du möter ett leende.

8. Löfte att ge så mycket tid att förbättra dig själv att du inte har tid att kritisera andra.

9. Löfte att vara för stor för oro, för ädla för ilska, för stark för rädsla och för glad för att tillåta problem att pressa på dig.

Som ledare, om vi inte har vunnit våra personliga strider, kan vi aldrig leda andra människor till segrar i sina slag.

Jag tror verkligen att allt stiger och faller på ledarskap. I min bok The 17 Indisputable Laws of Teamwork förklarar jag att skillnaden mellan två lika begåvade team är ledarskap. När två lag kommer tillsammans med allt som är lika - talang, erfarenhet, önskan - kommer alltid teamet med den bästa ledaren att vinna. Coach Wood hade några av de mest begåvade individerna i landet som spelade för honom, men talang kommer bara att få dig så långt. Det var hans överlägsna ledarskap som formade denna talang till några av de bästa lagen genom tiderna. Det här är den andra saken som skiljer honom ut.

Coach Wooden var en mästare i att välja spelare, och han visste hur man skulle motivera varje person att fylla sin roll i laget. Coach Wood berättade för mig att han rekryterade många genomsnittliga skyttar. Men han visste också att varje spelare hade en plats på golvet där de sköt bäst. Han skulle designa spel för att få dessa spelare till de områden där de sköt bäst. Om någon spelare sköt utanför sitt angivna område, visste de att de skulle gå med Coach Wood på bänken. Alla hade en roll, och majoriteten av hans spelare behärskade sina roller på laget. Trä sa: ”Teamwork är inte ett föredrag; det är ett krav. ”

Han tog det mantraet av lagarbete till hjärta. Ett av Coach Woods ord var "Om du lyssnar på dem lyssnar de på dig." Han sa till mig att det var en lektion som han lärde tidigt i sin coachingkarriär. Som ny tränare säger Wooden att han trodde att coaching innebar att peka och leda spelare där de behövde vara på banan. Fem eller sex år in i sin karriär insåg han att han ledde efter antagandet. Han antog att hans spelare hade grunderna under sitt bälte; han antog att de visste vad som hände i ett spel. Det var när han lärde sig det enda sättet att stänga dessa luckor var att lyssna på sina spelare. När han fick reda på var de befann sig i sina kunskaper om lärande och basket, kunde han leda och ge dem vägledning.

Jag lärde mig så mycket av John Wooden den dagen i Los Angeles. Den tid vi tillbringade tillsammans kommer att etsas för evigt i mitt sinne. Hans ord fortsätter att beröra liv över hela världen. Och jag säger inte detta om många människor, men efter att jag lämnat hans hem sa jag till mig själv: "Jag vill vara precis som honom."

Jag hoppas att du kommer att ta några av dessa klickar av visdom och titta på dig själv; förhoppningsvis kommer de att ha samma effekt på dig som de gjorde på mig.

Tack, tränare. Du är saknad.