Varför att vara vaken är avgörande för att vara full

Det andra blocket i den andra nivån i Coach Woods Pyramid of Success är Alertness. Han definierade detta drag som: ”Var konstant iakttagande. Förbli öppen. Var ivrig att lära och förbättra. ”

Tränaren ansåg årvågenhet avgörande för att växa som person. Han påpekade ofta att Abraham Lincoln en gång kommenterade: ”Jag har aldrig träffat en person från vilken jag inte lärde mig något; naturligtvis var det för det mesta något att inte göra. ”Coach skulle då lägga till, ” Men det är lärande på samma sätt. ”

Han sade: ”Vi måste vara uppmärksamma och levande och iakttaga ständigt och se de saker som händer runt omkring oss. Annars kommer vi att sakna så många saker som vi kan förbättra oss själva. Vi får inte gå vilse i vår egen smala tunnelvision och själviska sätt. ”

Oavsett hur kunniga eller erfarna vi tror att vi är i ett ämne, finns det alltid något mer att lära sig.

Utöver att observera hela tiden är emellertid den viktiga detaljen för att förbli öppen. Coach Wood betonade alltid vikten av att vara öppen i allt för att dra nytta av alla möjligheter att lära sig något nytt. "Assistenterna var fria att hålla med, " sa han om sitt coachingteam på UCLA. ”Vissa skulle inte vara så oeniga medan andra ofta var oeniga. Jag ville ha dem fritt att lämna förslag. Jag tror att en ja-man som assistent är absolut inte bra. Du behöver någon som kommer att ta upp frågan. Jag ville att de skulle ha egna idéer och samtidigt veta att bara en kan fatta det slutliga beslutet…. Om det beslut som jag tog var i strid med vad de trodde, var de tvungna att acceptera det som om det var deras eget, även om de var oeniga. Det är något jag lärde mig i coachning, oavsett om det är med assistenter eller spelare: När du inte håller med, var inte tveksam om det. ”

I själva verket är det ganska intressant att se hur öppet tränare egentligen var när det gäller välkomnande förslag, och hur han uppmuntrade sina assistenter att också vara öppen. Ett antal tidigare assistenttrenare gav kommentarer om Coach Woods villighet att lyssna på deras idéer och att lära av dem om de kan hjälpa laget att förbättra:

• Eddie Powell: ”Ja, jag var fri att hålla med; faktiskt uppmuntrade han mig att tala mitt sinne. ”
• William Putnam: "Han letade alltid efter hjälp, kommentarer och alla slags oenigheter."
• Doug Sale: ”Åh ja, jag var mycket fri att hålla med. Han uppmuntrade det. ”
• Gary Cunningham: ”Vi var fria att hålla med. Han ville inte ja-män. Han ville ha människor som skulle uttrycka sina idéer. ”
• Jerry Norman: ”Coach var en fantastisk person att arbeta med i det avseendet eftersom han var väldigt öppen. Han skulle utmana dig på många av dessa saker - han var väldigt utmanande - men inte om han gillade det eller inte, men hur mycket du säljer på det. ”
• Denny Crum: "Han var alltid öppen och villig att prova något om jag kunde motivera det i våra möten."

Den tredje delen av Coach Woods definition av vakenhet: ”Var ivrig att lära och förbättra.” Han kände att en person måste vara redo och villig att ta till sig alla lektioner - positiva eller negativa - som livet kastade på sitt sätt. Det är det säkraste sättet att växa.

Oavsett hur kunniga eller erfarna vi tror att vi är i ett ämne, finns det alltid något mer att lära sig. Coach Wood trodde detta fast och ägnade sig åt att lära sig något nytt varje dag. Eftersom han var så förtjust i att säga: "Det är vad du lär dig när du vet allt som räknas."